各設(shè)區(qū)的市勞動(dòng)局：現(xiàn)將《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)發(fā)放辦法》（中華人民共和國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障部令第8號(hào)）
轉(zhuǎn)發(fā)給你們,并結(jié)合我省實(shí)際情況提出以下實(shí)施意見(jiàn),請(qǐng)一并貫徹執(zhí)行。
一、失業(yè)人員失業(yè)前單位所在地與本人戶(hù)籍所在地不在同一統(tǒng)籌地區(qū)、失業(yè)后要求在其戶(hù)籍所在地領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)的,失業(yè)人員應(yīng)到受理其單位失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行登記,由失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行審核認(rèn)定,出具證明材料到戶(hù)籍所在地的失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金,并按原統(tǒng)籌地區(qū)的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)失業(yè)保險(xiǎn)金及其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。
二、失業(yè)人員失業(yè)保險(xiǎn)關(guān)系在本省范圍內(nèi)跨統(tǒng)籌地區(qū)轉(zhuǎn)遷的,失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)不劃轉(zhuǎn)。
三、《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)登記表》由省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳統(tǒng)一印制,并于2001年1月1日起實(shí)行。請(qǐng)各地將所需登記表數(shù)量于11月30日前報(bào)省勞服公司。
附件：失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)發(fā)放辦法
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失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)發(fā)放辦法簡(jiǎn)介第一條為保證失業(yè)人員及時(shí)獲得失業(yè)保險(xiǎn)金及其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇，根據(jù)《失業(yè)保險(xiǎn)條例》，制定本辦法。
第二條參加失業(yè)保險(xiǎn)的城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工以及按照省級(jí)人民政府規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)的其他單位人員失業(yè)后，申請(qǐng)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金、享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇適用本辦法；按照規(guī)定應(yīng)參加而尚未參加失業(yè)保險(xiǎn)的不適用本辦法。
第三條勞動(dòng)保障行政部門(mén)設(shè)立的經(jīng)辦失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照本辦法規(guī)定受理失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的申請(qǐng)，審核確認(rèn)領(lǐng)取資格，核定領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金、享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇的期限及標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金并提供其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。
想要了解更多關(guān)于失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)發(fā)放辦法是怎么樣的知識(shí)，請(qǐng)看下面的介紹。
社會(huì)保險(xiǎn)中的五險(xiǎn)一金雖然是國(guó)家給予人們的最最基本的保障，但是卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足以滿足于現(xiàn)代人們的生活消費(fèi)開(kāi)支，不過(guò)，麻雀雖小，但是五臟俱全，有時(shí)候外賣(mài)看似沒(méi)什么用的五險(xiǎn)一金在某些情況下也會(huì)起到救命的作用。我們就拿失業(yè)保險(xiǎn)來(lái)說(shuō)吧，當(dāng)自己突然失業(yè)了又沒(méi)辦法馬上找到新的工作，沒(méi)有了生活來(lái)源，家里的一切又需要開(kāi)銷(xiāo)，這時(shí)候，微薄的失業(yè)保險(xiǎn)卻能夠解決燃眉之急。
辭職后可以領(lǐng)失業(yè)金嗎
自己辭職的，按規(guī)定不能申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金。另根據(jù)有關(guān)規(guī)定，失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金后重新就業(yè)的，再次失業(yè)時(shí)，繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算。失業(yè)人員因當(dāng)期不符合失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取條件的，原有繳費(fèi)時(shí)間予以保留，重新就業(yè)并參保的，繳費(fèi)時(shí)間累計(jì)計(jì)算。
非因本人意愿中斷就業(yè)的，才可領(lǐng)失業(yè)金。
申請(qǐng)資格：
1、具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，并同時(shí)按規(guī)定享受其他各項(xiàng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇：
(1)按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的;
(2)非因本人意愿中斷就業(yè)的;
(3)已依法定程序辦理失業(yè)登記的;
(4)有求職要求，愿意接受職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹的。
2、勞動(dòng)者非因本人意愿中斷就業(yè)具體包括下列情形：
(1)終止勞動(dòng)合同的;
(2)被用人單位解除勞動(dòng)合同的;
(3)因用人單位不按規(guī)定提供勞動(dòng)條件，提出解除勞動(dòng)合同的;
(4)因用人單位以暴力、脅迫或者限制人身自由等手段強(qiáng)迫勞動(dòng)，提出解除勞動(dòng)合同的;
(5)因用人單位克扣、拖欠工資，或者不按規(guī)定支付延長(zhǎng)工作時(shí)間勞動(dòng)報(bào)酬，提出解除勞動(dòng)合同的;
(6)因用人單位低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)或者集體合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資，提出解除勞動(dòng)合同的;
(7)因用人單位扣押身份、資質(zhì)、資歷等證件，提出解除勞動(dòng)合同的;
(8)因用人單位未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，提出解除勞動(dòng)合同的;
(9)法律、法規(guī)另有規(guī)定的。
失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)發(fā)放辦法
有下列情形之二的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，并同時(shí)停止享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。
(一)重新就業(yè)的;
(二)應(yīng)征服兵役的;
(三)移居境外的;
(四)享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;
(五)被判刑收監(jiān)執(zhí)行或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的
(六)無(wú)正當(dāng)理由，拒不接受當(dāng)?shù)厝嗣裾付ǖ牟块T(mén)或者機(jī)構(gòu)介紹的工作的。
顧名思義，對(duì)失業(yè)人群的保險(xiǎn)保障就是失業(yè)保險(xiǎn)，但很多失業(yè)的朋友不知道拿到失業(yè)保險(xiǎn)金的途徑是什么？接下來(lái)我們就一起了解一下。
周先生，南昌市民，來(lái)電咨詢(xún)我原來(lái)工作的單位給我們買(mǎi)了多年的失業(yè)保險(xiǎn)，現(xiàn)在工作的單位只給買(mǎi)了一年的失業(yè)保險(xiǎn)。請(qǐng)問(wèn)，我失業(yè)后可以領(lǐng)取兩年的失業(yè)保險(xiǎn)嗎？
根據(jù)《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十七條規(guī)定失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為12個(gè)月；累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿5年不足10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為18個(gè)月；累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為24個(gè)月。重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算，但是最長(zhǎng)不得超過(guò)24個(gè)月。
失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)發(fā)放辦法簡(jiǎn)介
第一條為保證失業(yè)人員及時(shí)獲得失業(yè)保險(xiǎn)金及其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇，根據(jù)《失業(yè)保險(xiǎn)條例》，制定本辦法。
第二條參加失業(yè)保險(xiǎn)的城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工以及按照省級(jí)人民政府規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)的其他單位人員失業(yè)后，申請(qǐng)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金、享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇適用本辦法；按照規(guī)定應(yīng)參加而尚未參加失業(yè)保險(xiǎn)的不適用本辦法。
第三條勞動(dòng)保障行政部門(mén)設(shè)立的經(jīng)辦失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照本辦法規(guī)定受理失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的申請(qǐng)，審核確認(rèn)領(lǐng)取資格，核定領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金、享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇的期限及標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金并提供其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。
失業(yè)金如何計(jì)算領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金總數(shù)=所在地類(lèi)區(qū)失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取的月份數(shù)實(shí)行個(gè)人繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)前，按國(guó)家規(guī)定計(jì)算的工齡視同繳費(fèi)時(shí)間，發(fā)布后繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的時(shí)間合并計(jì)算。
失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間重新就業(yè)后再次失業(yè)的，繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算，其領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算，但是最長(zhǎng)不得超過(guò)24個(gè)月。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間重新就業(yè)后不滿一年再次失業(yè)的，可以繼續(xù)申領(lǐng)其前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金。
應(yīng)按月發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)金，單證由經(jīng)辦機(jī)構(gòu)開(kāi)具，憑單證失業(yè)人員到指定銀行領(lǐng)取。對(duì)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期限即將屆滿的失業(yè)人員，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)提前一個(gè)月告知本人。
職工死亡時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)向其家屬支付喪葬費(fèi)和撫恤金，以表示人道主義關(guān)懷。那么，社保養(yǎng)老金的標(biāo)準(zhǔn)是什么？今天小編整理了以下內(nèi)容供大家解答，希望對(duì)大家有所幫助。
撫恤金是指國(guó)家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和集體經(jīng)濟(jì)組織支付給死者家屬、殘疾人和職工的費(fèi)用。勞動(dòng)者因工傷被認(rèn)定為殘疾的，完全喪失勞動(dòng)能力，不能工作、辭職，需要食品、生活救助的，發(fā)給殘疾撫恤金，直至死亡。完全喪失勞動(dòng)能力不能工作退職后，飲食起居不需人扶助者，發(fā)給因工殘廢撫恤費(fèi)，至恢復(fù)勞動(dòng)力或死亡時(shí)止。工人、職員因工死亡時(shí)，按其供養(yǎng)的直系親屬人數(shù)，每月付給供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)，至受供養(yǎng)人失去受供養(yǎng)的條件為止。我國(guó)還規(guī)定有革命傷殘軍人撫恤費(fèi)，革命軍人犧牲、病故撫恤費(fèi)，國(guó)家工作人員傷亡、病故撫恤費(fèi)等。
目前，社會(huì)保障養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)還沒(méi)有最新的規(guī)定，養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)參照以前的規(guī)定，具體如下：
(一)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位的工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)發(fā)辦法，按照民政部、人事部、財(cái)政部《關(guān)于國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發(fā)放辦法的通知》(民發(fā)[2007]64號(hào))的規(guī)定執(zhí)行。
(二)按照勞動(dòng)和社會(huì)保障部、人事部、民政部、財(cái)政部《關(guān)于事業(yè)單位民間非營(yíng)利組織工作人員工傷有關(guān)問(wèn)題的通知》(勞社部發(fā)[2005]36號(hào))的規(guī)定，參加統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險(xiǎn)的事業(yè)單位工作人員屬于因公死亡的，一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)按當(dāng)?shù)毓ｋU(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行。
(三)已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)事業(yè)單位的工作人員和離退休人員，屬于病故的，一次性撫恤待遇仍按當(dāng)?shù)匾?guī)定執(zhí)行。
(四)除上述情形外，事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)，從2004年10月1日起調(diào)整為：因公犧牲為本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)，病故為本人生前20個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)。烈士的撫恤待遇，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。;發(fā)放事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經(jīng)費(fèi)按原渠道解決。
1、因工死亡的一次性撫恤金本人20個(gè)月基本工資;
2、因病死亡的一次性撫恤金本人10個(gè)月基本工資;
3、喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：因病4000元;因工(公)5000元。
對(duì)女職工來(lái)說(shuō)，勞動(dòng)法有許多特殊的政策，如女職工產(chǎn)假等。產(chǎn)假期間，公司需要向員工支付工資。產(chǎn)假工資，顧名思義，是雇主付給在職生殖工作者的工資。對(duì)于即將成為工作母親的母親來(lái)說(shuō)，產(chǎn)假和產(chǎn)假工資是所有母親最關(guān)心的問(wèn)題。但許多市民對(duì)產(chǎn)假工資規(guī)定并不十分熟悉。有些人問(wèn)產(chǎn)假期間如何支付工資。接下來(lái)，編者整理了一些關(guān)于產(chǎn)假工資是由公司支付還是由社會(huì)保障局支付的知識(shí)。歡迎閱讀！
根據(jù)我國(guó)計(jì)劃生育辦法和各省、直轄市計(jì)劃生育條例，用人單位懷孕女職工在國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假期間享受全日制待遇。
目前，我國(guó)員工的工資一般由用人單位按月向職工發(fā)放工資，其主要目的是保證女職工產(chǎn)假期間的基本生活。
但請(qǐng)注意一點(diǎn)，那就是在已實(shí)行生育津貼發(fā)放制度地區(qū)，生育津貼包含產(chǎn)假基本工資，生育津貼具有產(chǎn)假工資性質(zhì)，社保機(jī)構(gòu)將生育津貼發(fā)放給用人單位，再由用人單位發(fā)放給職工。
同時(shí)為了確保生育合法權(quán)益，避免出現(xiàn)生育津貼比產(chǎn)假工資低的情況，我國(guó)部分地區(qū)規(guī)定，生育津貼高于職工原工資標(biāo)準(zhǔn)的，用人單位應(yīng)當(dāng)將生育津貼余額支付給職工;生育津貼低于職工原工資標(biāo)準(zhǔn)的，差額部分由用人單位補(bǔ)足。例如廣東省2015年頒布實(shí)施的《廣東省職工生育保險(xiǎn)規(guī)定》第十七條規(guī)定，職工已享受生育津貼的，視同用人單位已經(jīng)支付相應(yīng)數(shù)額的工資。生育津貼高于職工原工資標(biāo)準(zhǔn)的，用人單位應(yīng)當(dāng)將生育津貼余額支付給職工;生育津貼低于職工原工資標(biāo)準(zhǔn)的，差額部分由用人單位補(bǔ)足。
產(chǎn)假工資規(guī)定(產(chǎn)期)
生產(chǎn)女職工的產(chǎn)假：?jiǎn)翁ロ槷a(chǎn)90天，其中產(chǎn)前休息十五天，產(chǎn)后休息七十五天;難產(chǎn)者，增加15天;符合計(jì)劃生育晚育條件的，另增加晚育假15天;多胞胎生育者，每多生育1個(gè)嬰兒增加產(chǎn)假15天。自然流產(chǎn)女職工的產(chǎn)假：妊娠3個(gè)月以?xún)?nèi)自然流產(chǎn)或者宮外孕者，產(chǎn)假30天;妊娠3個(gè)月以上7個(gè)月以?xún)?nèi)自然流產(chǎn)，產(chǎn)假45天。
產(chǎn)假，“工資”應(yīng)全拿。
女職工產(chǎn)假期間一般不從本單位領(lǐng)取工資，但享受生育生活補(bǔ)助。只要有產(chǎn)假，他們將獲得盡可能長(zhǎng)的生殖生活津貼。（一）實(shí)施生育的女職工累計(jì)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)一年的，生育補(bǔ)助費(fèi)按照生產(chǎn)、流產(chǎn)月份城市養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)乘以其享受的生育補(bǔ)助期計(jì)算分配。(二)從業(yè)生育女職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)不滿一年的，其生育生活津貼按本人生產(chǎn)或流產(chǎn)當(dāng)月本市企業(yè)職工月最低工資標(biāo)準(zhǔn)乘以本人按規(guī)定享受的生育生活津貼期限計(jì)發(fā)。
如果北京市居民或員工的社保卡丟失、損壞或被個(gè)人重新申請(qǐng)，應(yīng)提供哪些更換和申請(qǐng)材料？去哪兒？流程是什么？以下將為您詳細(xì)介紹。如需了解更多有關(guān)在北京換領(lǐng)或申請(qǐng)社保卡的過(guò)程，請(qǐng)參閱以下介紹。
北京市社保卡置換及申請(qǐng)辦理范圍
＜P＞1、掛失補(bǔ)卡：持卡人確認(rèn)掛失社保卡無(wú)法收回；2、換卡：持卡人的卡面五項(xiàng)基本信息，即姓名、性別、民族、出生年月、社會(huì)保障號(hào)碼(除照片)發(fā)生變更，且醫(yī)療參保信息已變更正確的;
3、個(gè)人二次申領(lǐng)：參保人員的社保卡經(jīng)查詢(xún)確認(rèn)已被退回入庫(kù)，需本人持身份證及其復(fù)印件到任一社保卡網(wǎng)點(diǎn)辦理二次申領(lǐng)。
北京社保卡補(bǔ)換、申領(lǐng)所需材料
一、正式掛失與補(bǔ)卡需提交以下材料：
1、參保人有效身份證件原件及復(fù)印件。
2、《北京市社會(huì)保障卡業(yè)務(wù)辦理申請(qǐng)表》。
3、制卡工本費(fèi)20元。
4、被委托人身份證原件及復(fù)印件(僅委托他人辦理需提供)。
5、快遞費(fèi)(現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)卡無(wú)需繳納，參保人如在海淀區(qū)各卡服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)辦理該業(yè)務(wù)且選擇快遞領(lǐng)卡時(shí)需繳納)。
二、換卡需提交以下材料：
1、參保人有效身份證件原件及復(fù)印件。
2、《北京市社會(huì)保障卡業(yè)務(wù)辦理申請(qǐng)表》。
3、制卡工本費(fèi)20元。
4、參保人的社保卡。
5、被委托人身份證原件及復(fù)印件(僅委托他人辦理需提供)。
6、快遞費(fèi)(現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)卡無(wú)需繳納，參保人如在海淀區(qū)各卡服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)辦理該業(yè)務(wù)且選擇快遞領(lǐng)卡時(shí)需繳納)。
三、個(gè)人二次申領(lǐng)：
1、參保人有效身份證件原件及復(fù)印件。
2、《北京市社會(huì)保障卡業(yè)務(wù)辦理申請(qǐng)表》。
3、被委托人身份證原件及復(fù)印件(僅委托他人辦理需提供)。
4、快遞費(fèi)(現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)卡無(wú)需繳納，參保人如在海淀區(qū)各卡服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)辦理該業(yè)務(wù)且選擇快遞領(lǐng)卡時(shí)需繳納)。
北京社保卡補(bǔ)換、申領(lǐng)辦理流程
一、正式掛失與補(bǔ)卡：
1、參保人在本市范圍內(nèi)任意社保卡服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)窗口填寫(xiě)申請(qǐng)表格，并提交證件材料和工本費(fèi)申請(qǐng)辦理;
2、補(bǔ)卡業(yè)務(wù)辦理完成后領(lǐng)取《北京市社會(huì)保障卡業(yè)務(wù)回執(zhí)單》、《新發(fā)與補(bǔ)[換]社會(huì)保障卡領(lǐng)卡證明》，并按照領(lǐng)卡證明上的取卡日期領(lǐng)取新社保卡;
3、補(bǔ)社保卡人員持證件材料及《新發(fā)與補(bǔ)[換]社會(huì)保障卡領(lǐng)卡證明》領(lǐng)取新卡。
二、換卡：
1、參保人在本市范圍內(nèi)任意社保卡服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)窗口填寫(xiě)申請(qǐng)表格，并提交證件材料和工本費(fèi)申請(qǐng)辦理;
2、換卡業(yè)務(wù)辦理完成后領(lǐng)取《北京市社會(huì)保障卡業(yè)務(wù)回執(zhí)單》、《新發(fā)與補(bǔ)[換]社會(huì)保障卡領(lǐng)卡證明》，并按照領(lǐng)卡證明上的取卡日期領(lǐng)取新社保卡;
3、換社保卡人員持證件材料及《新發(fā)與補(bǔ)[換]社會(huì)保障卡領(lǐng)卡證明》領(lǐng)取新卡;
三、個(gè)人二次申領(lǐng)：
1、個(gè)人二次申領(lǐng)業(yè)務(wù)辦理完成后領(lǐng)取《北京市社會(huì)保障卡業(yè)務(wù)回執(zhí)單》，并在15個(gè)工作日后領(lǐng)取社保卡;
2、個(gè)人二次申領(lǐng)社保卡人員持證件材料及《北京市社會(huì)保障卡業(yè)務(wù)回執(zhí)單》領(lǐng)取社保卡。
北京社保卡補(bǔ)換、申領(lǐng)辦理時(shí)間、地點(diǎn)
四、辦理時(shí)限
辦理時(shí)間：周一至周五上午9：00-12：00;下午13：30-17：00，法定節(jié)假日除外。
以上是小編向您介紹的北京市社會(huì)保障卡換領(lǐng)或申請(qǐng)過(guò)程的相關(guān)知識(shí)。