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“我心中的‘超級英雄’是行政經理王佳琳。雖然她剛來機構時，我們都認為她只是一個92年的小丫頭，可就是這樣一個小丫頭慢慢成長為了我們機構的‘大家長’，她不僅關心我們的生活，還嚴格要求我們的工作，輔導我們提升專業技能。正是王總和其他內勤小伙伴的支撐，讓我們的團隊更加有凝聚力，讓我們更有信心地成長。謝謝你們，我最驕傲的‘英雄’！”

這是中國太保旗下中國太保壽險第四屆“616伙伴節”預熱活動中征集到的500多個“英雄故事”中的一則。這些發生在內外勤之間、團隊主管與屬員之間、營銷伙伴與家人之間彼此依靠、攜手共好的平凡故事，折射出太保人在平凡歲月中互幫互助、攜手共好的英雄主義情操，以及通過共同努力和持續奮斗走出一條從河到江、到海、到洋“長航新征程”的決心與毅力。

“伙伴節”是中國太保壽險在保險業內首創的專屬于營銷伙伴的節日，今年已是第四屆。本屆“伙伴節”在“太保藍公益·紅杉中國·腦健康認知體驗館”舉辦，通過線上、線下相結合的方式實現了中國太保壽險高管與一線伙伴聯動、內外勤及其家人的集體參與。

除了“英雄榜”的云宣傳外，本屆“伙伴節”還舉行了“太保藍公益·紅杉中國·腦健康認知體驗館”揭牌儀式，發布了“星光最閃亮”的紅合伙人2.0、“增收最迅速”的車險T+0百分百結算、“蓄客最敏捷”的太好店升級版三個賦能平臺，為壽險伙伴生動詮釋“太保服務”、打造“服務體驗最佳的保險公司”提供了參與社會公益的舞臺和彰顯社會責任的窗口。活動當天，2000多家中國太保壽險分支機構現場舉辦了內外勤伙伴的拉勾儀式，重申“你的事，就是我的事”伙伴精神，再次印證“616伙伴節”的創辦初心：一家人、一條心、一起干、一定贏。

自2021年中國太保壽險深入推進“長航行動”以來，通過打造賦能型總部、經營型機構和“三化五最”職業營銷模式，有效推動營銷隊伍和“太保服務”雙升級，實現高質量發展。